AMISTAD S.A – CAMPOSOL

A Amistad S.A é uma empresa com mais de duas décadas de atuação, focada na industrialização, fracionamento e comercialização de produtos alimentícios e madeira, destacando-se no mercado pelo compromisso com a qualidade e a sustentabilidade. Sob a marca Camposol, produz arroz, açúcar, feijão vermelho, pipoca e óleos comestíveis, além de ser um importante exportador de Pau Santo e madeiras legais, assegurando a origem certificada e manejo responsável dos recursos naturais. Neste contexto, a companhia tem se consolidado em setores ligados aos recursos naturais e agroindústria, atuando em um ambiente que exige rigorosos padrões ambientais, sociais e de governança.

A diretora executiva Andrea Karina Labiste Teme conduz os esforços estratégicos da empresa para integrar a digitalização e a sustentabilidade em todas as suas operações. "Em nossa empresa, entendemos que a digitalização não é apenas uma ferramenta para ganhar eficiência, mas também uma aliada chave em nossos compromissos de sustentabilidade", afirma Andrea. A companhia implementa sistemas digitais para gestão, rastreabilidade e controle de inventário em tempo real, permitindo decisões mais informadas e responsáveis. No setor agroindustrial, utilizam plataformas que otimizam recursos, reduzem desperdícios e monitoram a eficiência energética na planta industrial, demonstrando que a transformação digital é um caminho para operações mais responsáveis e alinhadas aos desafios atuais.

Em relação aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), Amistad S.A prioriza práticas ambientais rigorosas, especialmente em sua unidade Àorestal, onde trabalha somente com fornecedores certificados e madeira proveniente de fontes legais e sustentáveis. Segundo Andrea, através de um sistema de rastreabilidade e monitoramento, garantimos que cada peça de madeira que exportamos tenha origem documentada e manejo responsável do recurso. Além disso, a empresa realiza controles periódicos de consumo energético, geração de resíduos e uso da água, avalia seus fornecedores e mantém documentação de conformidade ambiental para auditorias e órgãos reguladores.

Sobre a incorporação dos princípios ESG (ambientais, sociais e de governança), Andrea destaca a integração progressiva desses critérios na gestão diária e no planejamento estratégico. No aspecto ambiental, a empresa assegura a sustentabilidade do Pau Santo e demais espécies exportadas. Socialmente, a Amistad S.A é uma empresa familiar que gera empregos formais em diversas regiões do país, fomenta um ambiente de trabalho respeitoso e capacita seus colaboradores continuamente. No âmbito da governança, prevalece a ética, transparência, controles administrativos rigorosos e liderança voltada para a profissionalização e melhoria contínua. “Os princípios ESG são parte ativa da nossa cultura empresarial e nos permitem construir um modelo de negócio mais resiliente, responsável e com impacto positivo”, salienta.

Com o avanço das tecnologias digitais, especialmente inteligência artificial, a empresa equilibra inovação e humanização, mantendo a excelência operacional. No setor Àorestal, cada exportação de Pau Santo segue normas internacionais rigorosas de qualidade e sustentabilidade. Na planta agroindustrial Camposol, existem protocolos de seleção, limpeza e embalagem que garantem produtos alimentícios diferenciados. “Fomentamos uma cultura de responsabilidade e controle de qualidade em origem e tentamos escutar sempre ativamente o cliente para fazer ajustes imediatos se necessário”, reforçando a reputação da empresa baseada na confiança e coerência.

A responsabilidade social permeia as ações da companhia, que investe em geração de emprego, qualificação técnica e apoio a instituições educacionais e comunitárias nas regiões onde atua. Andrea enfatiza que a empresa promove condições laborais justas e o desenvolvimento local, destacando o compromisso humano como um diferencial. Quanto à diversidade, a Amistad S.A adota uma cultura interna inclusiva, promovendo respeito, igualdade de oportunidades e colaboração entre gerações e áreas distintas, ampliando o potencial criativo e produtivo dos times.

Quanto aos próximos passos, a empresa planeja continuar otimizando seus processos para aumentar a eficiência sem comprometer os recursos naturais ou as relações humanas. Prioriza a legalidade e sustentabilidade da madeira e a redução do consumo energético e de resíduos na indústria alimentícia. Além disso, mantém um foco constante no apoio ao desenvolvimento dos colaboradores e das comunidades locais, entendendo que o crescimento deve gerar valor econômico e social simultaneamente.

Finalizando, Andrea ressalta a filosofia da empresa: “Estamos convencidos de que sustentabilidade, eficiência e responsabilidade social devem caminhar juntas para construir um futuro sustentável, equilibrado e próspero para todos os nossos stakeholders”.